Soft Copy
PENGARUH IKLIM ORGANISASI DAN KOMPETENSI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PT. BAHTERA PESAT LINTASBUANA JAKARTA SELATAN
- Share to:
Tujuan Penelitian: Untuk mengetahui pengaruh Iklim Organisasi terhadap Produktivitas Kerja Karyawan PT. Bahtera Pesat Lintasbuana Jakarta Selatan. Untuk mengetahui pengaruh Kompetensi terhadap Produktivitas Kerja Karyawan PT. Bahtera Pesat Lintasbuana Jakarta Selatan. Untuk mengetahui pengaruh Iklim Organisasi dan Kompetensi terhadap Produktivitas Kerja Karyawan PT. Bahtera Pesat Lintasbuana Jakarta Selatan.
Disimpulkan bahwa variabel Iklim Organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Produktivitas Kerja Karyawan PT. Bahtera Pesat Lintasbuana Jakarta Selatan. Keeratan hubungan antara Iklim Organisasi terhadap Produktivitas Kerja 0,529 artinya Iklim Organisasi terhadap Produktivitas Kerja mempunyai keeratan hubungan yang cukup erat terhadap Produktivitas Kerja secara parsial. Dan koefisien determinasi parsial besarnya pengaruh Iklim Organisasi terhadap Produktivitas Kerja adalah 0,280 atau 28%.
Disimpulkan bahwa variabel Kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Produktivitas Kerja Karyawan PT. Bahtera Pesat Lintasbuana Jakarta Selatan. Keeratan hubungan antara Kompetensi terhadap Produktivitas Kerja 0,592 artinya Kompetensi terhadap Produktivitas Kerja mempunyai keeratan hubungan yang cukup erat terhadap Produktivitas Kerja secara parsial. Dan koefisien determinasi parsial besarnya pengaruh Iklim Organisasi terhadap Produktivitas Kerja adalah 0,350 atau 35%.
Disimpulkan bahwa variabel Iklim Organisasi dan Kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Produktivitas Kerja. Keeratan hubungan antara Iklim Organisasi dan Kompetensi terhadap Produktivitas Kerja Karyawan PT. Bahtera Pesat Lintasbuana mempunyai hubungan keeratan yang kuat dan positif terhadap Produktivitas Kerja secara simultan. Dan nilai koefisien determinasi pengaruh Iklim Organisasi dan Kompetensi terhadap Produktivitas Kerja sebesar 0,474 atau 47,4%.
Detail Information
| Item Type |
Bachelor's Thesis
|
|---|---|
| Penulis |
DEVI TRI WIBOWO - Personal Name
|
| Student ID/NPM |
01201840203
|
| Dosen Pembimbing |
Dr. Asrarudin, M.M - - Dosen Pembimbing 1
|
| Penguji |
Delila Rambe, S.H. M.M - - Ketua Penguji/Penguji 1
Junias Robert Gultom, S.E, M.M - - Anggota/Penguji 2 Reny Andriyanty, S.P., M.Si - - Anggota/Penguji 3 |
| Kode Prodi PDDIKTI |
61201
|
| Ausgabe |
Published
|
| Prodi/Fakultas |
Prodi Manajemen/Fakultas Ekonomi
|
| Mitarbeiter | |
| Sprache |
Indonesia
|
| Verlag | Institut Bisnis & Informatika Kosgoro 1957 : Jakarta., 2022 |
| Ausgabe |
Published
|
| Schlagwörter | |
| No Panggil |
2022-57-093
|
| Copyright |
Institut Bisnis & Informatika Kosgoro 1957
|
| Doi | |
| Bentuk File |