Soft Copy
PENGARUH KOMUNIKASI INTERPERSONAL DAN POLA SHIFT KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT. RAMAYANA LESTARI SENTOSA TBK CABANG DEPOK
- Bagikan:
Tujuan penelitian ini 1) Untuk mengetahui pengaruh komunikasi interpersonal terhadap kinerja karyawan di PT. Ramayana Lestari Sentosa Tbk Cabang Depok. 2) Untuk mengetahui pengaruh Pola Shift terhadap kinerja karyawan di PT. Ramayana Lestari Sentosa Tbk Cabang Depok. 3) Untuk mengetahui pengaruh Komunikasi Interpersonal dan Pola Shift Kerja terhadap kinerja karyawan di PT. Ramayana Lestari Sentosa Tbk Cabang Depok.
Hasil penelitian uji koefisen korelasi antara Komunikasi Interpersonal (X1) terhadap Kinerja Karyawan (Y) menunjukkan nilai sebesar 0,542 (nilai positif). Hal ini menyatakan bahwa Komunikasi Interpersonal berhubungan yang sedang. Hasil Uji Korelasi antara Pola Shift Kerja (X2) terhadap Kinerja Karyawan (Y) menunjukkan nilai 0,557 (nilai Positif). Hal ini menyatakan bahwa Pola Shift Kerja mempunyai hubungan yang sedang terhadap Kinerja Karyawan (Y).
Hasil uji F hitung sebesar 17.013 > 3.18. dari tabel koefisien terlihat nilai sig. 0.000 < 0,05. Hal ini berarti Komunikasi Interpersonal dan Pola Shift Kerja berpengaruh secara simultan atau bersama-sama terhadap Kinerja Karyawan secara signifikan.
Detail Information
| Item Type |
Bachelor's Thesis
|
|---|---|
| Penulis |
VIVI APRIANA MANULANG - Personal Name
|
| Student ID/NPM |
01202040040
|
| Dosen Pembimbing |
Dr. Haswan Yunaz, M. M, M. Si - - Dosen Pembimbing 1
|
| Penguji |
Dr. Asrarudin, M.M. - - Ketua Penguji/Penguji 1
Dr. Romli, S.E, M.M - - Anggota/Penguji 2 Dr.Noerlina Anggraeni, S.Sos, S.Pd, M.Pd - - Anggota/Penguji 3 |
| Kode Prodi PDDIKTI |
61201
|
| Edisi |
Unpublished
|
| Prodi/Fakultas |
FAKULTAS EKONOMI/MANAJEMEN
|
| Kontributor | |
| Bahasa |
Indonesia
|
| Penerbit | Institut Bisnis & Informatika Kosgoro 1957 : Jakarta., 2025 |
| Edisi |
Unpublished
|
| Subyek | |
| No Panggil |
2025-57-75
|
| Copyright |
Institut Bisnis & Informatika Kosgoro 1957
|
| Doi | |
| Bentuk File |